魏平政公布「教育四加一」政策 完整布局彰化教育

【記者張品君/綜合報導】彰化縣長候選人魏平政5日公布「教育四加一」政策,提出「教育零負擔、安全零死角、學習零落差、身心零壓力」四大主軸,再加上第一線教師支持。政策內容涵蓋家庭教育支出、校園安全、學生心理、雙語與AI學習、技職教育及教師行政負擔,其中包括代收代辦費全額補助、朝「註冊單實質0元」推進,以及強化跨校資源共享、產學合作與教師專業支持。
魏平政表示,教育政策應從學生在家庭與校園中的實際需求出發,除了學習內容,也要處理家庭支出、校園安全、心理支持與教師工作環境等問題,因此以「四加一」作為整體架構,分別對應不同教育階段與現場需求。

彰化縣長候選人魏平政5日公布「教育四加一」政策。

在「教育零負擔」方面,政策規劃由縣府全額補助目前仍由家長負擔的代收代辦費,包括家長會費、學生團體保險及教科書費等,朝「註冊單實質0元」推進。魏平政表示,這項措施希望降低家庭固定教育支出,讓教育支持從就學基本需求開始。
「安全零死角」則規劃依學校規模與實際需求推動校安保全申請制度,建立標準化校安通報與處理機制,並串聯警政、消防及相關專業資源;面對霸凌、學生危機、親師爭議及重大校園事件,也將整合教育、心理、社工與法律等專業支援,提升學校處理複雜事件的能力。
「身心零壓力」聚焦學生心理與成長支持,將盤點專任輔導教師、心理師、社工及特殊教育支持人力,並透過跨校與區域共享方式補充資源,同時串聯校園與社區心理支持及青少年活動空間,讓情緒、人際、家庭與霸凌等問題能較早被發現並獲得協助。

彰化縣長候選人魏平政5日公布「教育四加一」政策。

「學習零落差」則同時處理城鄉資源與未來學習需求,規劃透過常駐、巡迴、跨校共享及數位共學等方式,提升雙語、AI、心理輔導、特殊教育及特色課程的可近性。AI教育除工具操作外,也將納入資訊判讀、數位倫理與問題解決能力;技職教育則串聯縣內國高中職、大專技職院系與在地企業,增加職涯探索、技能培訓、實習與產學合作機會,並規劃設立「彰化職人百萬獎學金」。
「四加一」中的「加一」聚焦第一線教師,政策方向包括檢討授課與行政負擔,導入AI協助課表比對、資料填報等重複性行政工作,並整合教師專業成長、心理支持、法律諮詢與重大校園事件協助,讓教師能把更多時間投入備課、教學與學生陪伴。
魏平政表示,「教育四加一」希望把家庭、校園、學習與教師支持納入同一套政策架構,讓不同學校與不同學習需求的學生都能取得相應資源,並讓第一線教師有更完整的專業支持。